U cilju unapređenja transparentnosti akademskog rada, Univerzitet Crne Gore je objavio standardizovani Izvještaj o radu za akademsku 2025. godinu.
Kao i prethodnih godina, i u ovom Izvještaju, dat je pregled ključnih aktivnosti svih organizacionih jedinica UCG sa fokusom na naučnoistraživačke, projektne, nastavne, umjetničke i edukativne inicijative.
INPA indeks – oblasti i pokazatelji naučne produktivnosti
Novina u vezi sa izvještavanjem je Indeks naučne produktivnosti i angažovanja (INPA), novi instrument koji je Univerzitet Crne Gore uveo za vrednovanje naučnoistraživačke produktivnosti pojedinaca i organizacionih jedinica, a čime se nastavlja unapređenje sistema kvaliteta u akademskoj zajednici, podstiču istraživači na izvrsnost, međunarodnu vidljivost i aktivan naučni doprinos.
INPA indeks je kvantitativni pokazatelj naučne produktivnosti i angažovanja članova akademske zajednice, dobijen primjenom specifične formule koja kombinuje više parametara. Naime, ovaj indeks obuhvata ključne oblasti naučno-istraživačkog rada kao što su: naučni radovi u časopisima, naučne monografije i poglavlja u monografijama, projekti, mentorstva i udžbenici, te međunarodne nagrade i priznanja.
Svaka od ovih kategorija vrednuje se kroz numeričke podatke odnosno bodove, koji se zatim uračunavaju u konačan indeks pojedinca, dok se INPA indeks organizacione jedinice formira na osnovu zbirnih rezultata zaposlenih na toj jedinici, kao i dodatnih bonusa za izuzetnost. Pomenute kategorije naučnih doprinosa koje ulaze u obračun INPA indeksa dominantno se odnose na publikacije u vrhunskim naučnim časopisima i publikacije izdate od strane renomiranih izdavača naučne literature, čime se u prvi plan stavlja izvrsnost u istraživanju. Dodatno se boduju pokazatelji naučnog uticaja istraživača, kao što su prisustvo na Stanfordovoj listi, Hiršov indeks (h-indeks) i slično.
Izvor: UCG
